アズライト就活エージェント

アズライト就活エージェント

アズライト就活エージェントでは、3,000名の学生の中から貴社の採用ターゲットに合う新卒学生をピンポイントでご紹介いたします。ご紹介学生の内定承諾後の費用発生(成功報酬)となるため、初期費用は0円です。弊社の一番の特徴は『マッチング精度(成約率)の高さ』です。昨今の新卒学生紹介では、学生を送りこむだけの質の低い紹介会社が多々ありますが、弊社では本来の人材紹介の在り方に則り、マッチング率(成約率)の高い採用支援を行っています。(19卒平均成約率:内定1名 / 紹介者11名)

サービス内容

サンプル

■全く異なる面談スタイル
アズライト就活エージェントのサービスゴールは「就職先を決める」ではなく、「人生をどう生きるのか」を決めるということです。就活系のビジネスを展開している多くの会社は、内定取得という短期的ゴールを目指して学生を紹介していますが、弊社は入社後の活躍やその学生の生活を考えて紹介しています。どういう人生にしたいか、そのためにどう働くか、就活という人生の大きな転機において学生と向き合い、その学生の人生のタメになる会社だけを紹介します。

■高い採用成功率を誇るために
アズライト就活エージェントの主要顧客では、約8名に1名の確率で内定を出されています。これは相互理解を誠実に行って得られた結果だと考えます。弊社は取引企業の学生への対応が悪ければ正直に指摘し、改善を要求します。そして同様に弊社の対応が悪ければ改善を要求していただきます。一緒に採用を成功させるパートナーとして採用成功の阻害要因を互いに改善していくパートナーとして存在しています。

  • 優れたマッチング率

    メリット1

    内定率は平均10名中1名と高い内定率を誇ります。

    <業界・職種別 実績>
    営業系 :内定1名/紹介10名
    Web広告 :内定1名/紹介12名
    エンジニア:内定1名/紹介13名
    販売 :内定1名/紹介名
    事務 :内定1名/紹介7名

  • 辞退率の低さ

    メリット2

    アズライトは一定の課題をクリアした学生しか企業への紹介を行っていないため、学生とキャリアコンサルタントのグリップが強いことが特徴です。初回面談では就活の考え方を共有し、考え方を理解した学生には課題を出して事前提出をしてもらいます。そして課題提出を行った学生のみ2回目面談を行って企業へご紹介しています。

  • 高学歴層に強い

    メリット3

    アズライトではMARCH・早慶上・国公立の学生層が70%となっており、地頭の良い優秀層のご紹介が可能です。紹介ご利用の際にどんな学生がほしいかを伝えていただければ、特定の学生だけをご紹介することも可能です。

利用学生について

  • 学歴

    学歴

    アズライト就活エージェントでは、MARCH・早慶上・国公立の割合が67%と母集団が大半を占めており、高学歴層へのリーチが可能です。

  • 内定職種

    内定職種

    アズライト就活エージェントでは、営業系・IT系(主としてエンジニア)での内定取得が約8割を占めています。

  • 男女比

    男女比

    アズライト就活エージェントでは、女性の登録者が多く利用しています。

  • 内定職種

    内定職種

    アズライト就活エージェントでは、文系の学生が多く利用しています。

サービスの流れ

  • お問合せ

    サービスにご興味がある企業様は、電話・メールにてお問合せください

  • ご訪問・ヒアリング

    貴社の現状をヒアリングさせていただき、弊社サービスをご提案いたします

  • 基本契約の締結

    サービスのご利用を決定いただき次第、メールでのやりとりで契約締結を行います

  • 貴社理解のヒアリング・説明会参加

    貴社の社風や業務内容、採用ターゲットなどを把握するためにお時間をいただきます

  • 紹介開始~成約

    ご紹介を開始します。弊社サービスは成功報酬のため内定承諾時の費用発生となります